会议首先宣读了《关于民主推荐部门经理的实施方案》、《关于选拔任用部门副经理的工作方案》。党委书记、董事长徐春江代表所党委就此次民主推荐中层干部工作进行动员讲话,他客观分析了我所发展实际,强调做好此次民主推荐中层干部工作是企业转型发展的客观要求,是我所干部队伍建设的重要措施,同时也是民主决策的制度安排,这项工作是我所在进一步规范选人用人措施上迈出的一大步。随着事业的发展,将为优秀员工提供更大的发展空间。最后要求大家充分认识这次工作的重要性和必要性, 统一思想,深化认识、正确对待自己和他人。
随后,根据会议安排,符合条件的部门负责人进行了述职述廉,公司全体员工根据述职述廉情况和任职期间的工作表现以无记名投票的方式进行民主推荐,同时对选拔任用两名部门副经理也进行了民主推荐。
(党群与人力资源部)